TECNICO/A PRODUCTO

🍿¿Cómo será tu día a día?

• Definirás y actualizarás las especificaciones de las fichas técnicas de las materias primas, productos semielaborados y productos acabados.

• Supervisarás los controles de calidad de los productos y realizarás análisis de calidad del proceso para asegurar los estándares de calidad y seguridad alimentaria. 

• Coordinarás con los departamentos involucrados la gestión de posibles no conformidades, reclamaciones u otras incidencias que puedan afectar a la calidad del producto.

• Realizarás visitas a proveedores y participarás en las auditorías.

• Realizarás la homologación y evaluación de proveedores, conjuntamente con el departamento de Compras, para definir la estrategia de compra.

• Harás el seguimiento de las campañas, así como la gestión de destrucciones y el seguimiento de incidencias en planta.

🗣️¿Qué buscamos en ti?

• Formación universitaria en el ámbito científico y/o alimentario.
• Experiencia previa en departamentos de calidad en empresas alimentarias.
• Dominio de las herramientas ofimáticas. Valorables conocimientos de SAP.
• Nivel avanzado de inglés.

🚀 ¿Qué ofrecemos?

• Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento con un proyecto retador. 
• Posibilidad de participar en Frit Way, proyectos transversales de la compañía y con una metodología de trabajo innovadora.
• Horario partido, con flexibilidad de entrada y salida.
• Beneficios sociales a través de retribución flexible (seguro médico, ticket guarderia) a cargo de la persona trabajadora.
• Acceso a todos nuestros productos (Outlet).

Marco normativo

En Frit Ravich apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores clave de nuestra cultura.Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en base a criterios objetivos de experiencia, competencias y adecuación al puesto, con independencia de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, estado civil, situación familiar, religión, discapacidad u otras circunstancias personales.La retribución asociada al puesto se definirá conforme a criterios internos de equidad y responsabilidad, y se comunicará de manera transparente a lo largo del proceso de selección.